Personeelsvraagstuk? Benut de subsidie duurzame inzetbaarheid!

Vanaf 19 oktober om 9:00 uur tot 13 november 2015 17:00 uur wordt de subsidieregeling duurzame inzetbaarheid uit het Europees Sociaal Fonds (ESF) opengesteld. Het is een interessante subsidie voor alle bedrijven en instellingen die bijvoorbeeld de organisatiedoelen duurzaam willen afstemmen met de werkzaamheden van de medewerkers.

Foto: http://bit.ly/1KOMJCZ

Uw personeelsvraagstuk

U kunt gebruik maken van de subsidie wanneer u een HRM-adviseur of HR-professional inhuurt voor een personeelsvraagstuk bij:
  • een organisatiescan;
  • onderzoek naar duurzame inzetbaarheid;
  • het bevorderen van gezond en veilig werken;
  • het bevorderen van een leercultuur;
  • het stimuleren van een flexibele werkcultuur;
  • het stimuleren van mobiliteit (intern en extern); of
  • het invoeren van arbeidstijdmanagement. 

Voorwaarden subsidie duurzame inzetbaarheid

Aan iedere subsidie zijn voorwaarden verbonden. Het project moet betrekking hebben op één van de thema’s benoemd onder het kopje “uw personeelsvraagstuk”. De projecten zijn niet lager dan € 12.000 en niet hoger dan € 20.000. Het project mag niet langer dan 10 maanden duren na dagtekening van de subsidieverlening.
Voor meer informatie verwijzen we u graag naar het artikel op de website van de rijksoverheid.
 

Aanvragen

Medewerkers bepalen het succes in uw organisatie! U heeft nu de kans om 50% van de totale kosten op uw personeelsvraagstuk vergoed te krijgen. Deze regeling kent een plafond, al is de pot gevuld met ruim 20 miljoen euro. Uiteraard helpen wij u graag met de aanvraag, die wij bij voorkeur voor 19 oktober hebben klaarliggen. Bel met 0517- 820 280 of stuur een mail naar: info@thoracc.frl.
 
Hartelijke groet,
Douwe de Boer

Geplaatst op 02-09-2015

 

Berichtenarchief